上周末,新浪創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營再次開講,尚德機(jī)構(gòu)創(chuàng)始人歐蓬作為受邀嘉賓,為來自全國各地的幾十位創(chuàng)業(yè)者分享了跌宕起伏的創(chuàng)業(yè)歷程,以及每一次重大決策背后的經(jīng)驗(yàn)與心得。
歐蓬創(chuàng)業(yè)至今已走過13年的歷程,在企業(yè)發(fā)展的不同時(shí)期,他都遭遇過生死存亡的考驗(yàn)。在本次創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營上,他分享了自己化險(xiǎn)為夷、度過難關(guān)的秘訣:除了大膽嘗試、理性分析,還有他獨(dú)特的解決問題的方式:去短暫地“閉關(guān)”,思考一些更困難的問題,然后再重新出發(fā)。
以下是歐蓬分享實(shí)錄,由新浪科技整理:
與合伙人有嚴(yán)重分歧怎么辦?
我大學(xué)畢業(yè)后沒多久,就辭去了中國移動(dòng)穩(wěn)定的工作,因?yàn)椴幌脒^那種按部就班、慢慢老去的生活。當(dāng)時(shí),我說服一位同學(xué)成為合伙人,用2萬元作為啟動(dòng)資金創(chuàng)業(yè),開始做的是物業(yè)管理培訓(xùn)。
時(shí)值“非典”,公司業(yè)務(wù)舉步維艱,我很不甘心。眼看就要身陷絕境,我拿出2000塊“豪賭”,在報(bào)紙上刊登了一個(gè)廣告,因?yàn)槲陌缸龅煤艽劣脩簦@次投放一下子就贏得了20個(gè)“種子用戶”,也變現(xiàn)得到了兩萬多元的流動(dòng)資金。接下來,就是雇老師、租教室,還剩下6000元,就又用這筆錢投放到當(dāng)時(shí)發(fā)行量更大的一張報(bào)紙上去做廣告。沒想到這一次更是取得了意想不到的效果,新增用戶一下達(dá)到了140多人,營收達(dá)到了14萬元。平面廣告試水成功,我收獲了最早的用戶和現(xiàn)金流,公司發(fā)展看見了曙光。
接下來就是2004年,公司業(yè)務(wù)開始穩(wěn)步推進(jìn),但我和我的合伙人卻在企業(yè)發(fā)展方向上產(chǎn)生了分歧:那位合伙人希望將公司打造成國內(nèi)最大的物業(yè)管理培訓(xùn)公司,但我卻覺得,這不是我想要看到的未來前景,我說咱們不應(yīng)該固步自封,應(yīng)該引入人力、文秘等更多的培訓(xùn)品類。
2005年,隨著收入的增加,我們倆之間的分歧也越來越大:我希望把資金用在擴(kuò)大發(fā)展上,我的合伙人提出想改善下生活;我希望運(yùn)用商業(yè)化的手段運(yùn)營公司,老板叫CEO,我的合伙人希望公司對(duì)外更有點(diǎn)體制內(nèi)的感覺,負(fù)責(zé)人對(duì)外稱作主任;我希望仿照零售企業(yè)的做法引入“促銷”的形式,但我的合伙人卻并不看好這種過于商業(yè)化的運(yùn)作。
2005年9月,我們兩個(gè)人協(xié)商“分手”。我當(dāng)時(shí)提出的分手方式是這樣的:雙方對(duì)公司進(jìn)行“拍賣”,價(jià)高者得,并在一周之內(nèi)把現(xiàn)金打給對(duì)方。
當(dāng)我出價(jià)到兩百多萬的時(shí)候,我的合伙人放棄了競(jìng)價(jià)。公司雖然歸了我,但由于當(dāng)時(shí)所做的項(xiàng)目營收一般集中在1-9月,所以9月中旬與合伙人“分手”后,我不僅欠了一屁股債,而且馬上面臨的是業(yè)務(wù)上的淡季。當(dāng)時(shí)的經(jīng)營壓力特別大,我找了一個(gè)農(nóng)家樂“閉關(guān)“了兩周。
跳出行業(yè)常規(guī)做決定
“閉關(guān)”的結(jié)果就是促銷,我下決心在以往被認(rèn)為是淡季的三個(gè)月里大力嘗試促銷手段:在保證不虧損的情況下,凡是報(bào)名參加培訓(xùn)的學(xué)員,我們都贈(zèng)送定價(jià)不菲的學(xué)習(xí)資料?,F(xiàn)在說起促銷,大家都覺得云淡風(fēng)輕、不以為然,要知道當(dāng)時(shí)這種做法在教育培訓(xùn)行業(yè)里還是非常罕見的,有點(diǎn)“第一個(gè)吃螃蟹”的感覺;而我這次的冒險(xiǎn)又是取得了意想不到的效果,為尚德機(jī)構(gòu)創(chuàng)造了150萬的營收,比公司往年同期的收入翻了七八倍。
雖然促銷是一劑強(qiáng)心針,初期也取得了不錯(cuò)的效果,但在觀察2006年的經(jīng)營數(shù)據(jù)時(shí)我發(fā)現(xiàn),尚德機(jī)構(gòu)出現(xiàn)了增長緩慢的態(tài)勢(shì),這也讓我以后養(yǎng)成了總是思考業(yè)務(wù)增長驅(qū)動(dòng)力問題的習(xí)慣。2006年的春節(jié)我都沒過好,一直在思考怎么破解這個(gè)難題,最終在這年的一季度我又作了一個(gè)大膽的決定:停止所有平面廣告的投放,全面轉(zhuǎn)向互聯(lián)網(wǎng)廣告。
要知道當(dāng)時(shí)能夠做出這個(gè)決定也是非常大膽的,因?yàn)槟菚r(shí)來源于平面廣告的收入占到了整個(gè)尚德機(jī)構(gòu)營收的70%。但之所以能如此“決絕”,我不是心血來潮,而是基于以下三個(gè)判斷:一是分家出去的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和我掌握相同的信息,也就意味著具用相同的能力,所以勢(shì)必會(huì)陷入到戰(zhàn)略糾結(jié)中;二是互聯(lián)網(wǎng)廣告更加面向未來,雖然當(dāng)時(shí)所占的份額還小,但是增長很快;三是一個(gè)組織很難同時(shí)做好平面廣告和互聯(lián)網(wǎng)廣告,因?yàn)槠矫鎻V告要求創(chuàng)意,而互聯(lián)網(wǎng)廣告講求數(shù)據(jù),同時(shí)做的結(jié)果很容易兩個(gè)都做不好。所以從2006年開始,我一個(gè)文科出身的人開始嘗試著引入建數(shù)據(jù)模型的方式,后來的結(jié)果證明我的這一決策是非常正確的,由此競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手也落得越來越遠(yuǎn)。
有了互聯(lián)網(wǎng)這個(gè)流量來源,我又嘗試著建了教育行業(yè)第一個(gè)呼叫中心,提高流量轉(zhuǎn)化率。雖然起初人員的擴(kuò)張帶來了不小的經(jīng)營壓力,但半年過后就帶來了100%的業(yè)務(wù)增長;2006年,尚德機(jī)構(gòu)的營收達(dá)到了980萬元。
到了2007年,為了進(jìn)一步擴(kuò)大業(yè)務(wù),我又在跨SKU和跨地域之間做了一次選擇,決定先跨SKU、再跨地域。當(dāng)年,我還帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)重新將數(shù)據(jù)徹底模型化,并重新調(diào)整組織結(jié)構(gòu)。同時(shí),尚德機(jī)構(gòu)在天津成立了第一個(gè)分公司。這一年下來,尚德機(jī)構(gòu)的營收已超過1980萬。
提前布局越來越讓我嘗到了甜頭,到了2008年的時(shí)候,我又把目光投向了人才儲(chǔ)備上。雖然那時(shí)候我們還是個(gè)很小的機(jī)構(gòu),但我已開始去清華等名牌大學(xué)做”校招“,而且標(biāo)準(zhǔn)很高,面試很嚴(yán),千萬不要因?yàn)樽约盒《撇黄鹱约骸6?dāng)年的”校招”也取得了不錯(cuò)的效果,真正為尚德機(jī)構(gòu)儲(chǔ)備了一批很不錯(cuò)的人才。目前尚德機(jī)構(gòu)高管里面有一小半都是當(dāng)年“校招”的成果,他們一步一步走下來,為尚德機(jī)構(gòu)攻城拔寨立下了汗馬功勞?,F(xiàn)在想起來,我都覺得這是我在2008年做得最對(duì)的一件事。
尋找最佳的在線教育模式
其實(shí)早在2008年、尚德機(jī)構(gòu)還沒有一名技術(shù)人員的時(shí)候,我就確定了堅(jiān)定不移走互聯(lián)網(wǎng)化道路的發(fā)展方向。起因是這樣的,當(dāng)年國家有四萬億的刺激性投入,我是學(xué)經(jīng)濟(jì)出身的,感覺到這些投入必然會(huì)帶來人工與場(chǎng)地成本的大幅提高,而這對(duì)于傳統(tǒng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)來說是致命的打擊,只有向互聯(lián)網(wǎng)的全面突圍才是解決之道。可就算我自己對(duì)尚德機(jī)構(gòu)的互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型有信心,在與投資人的溝通中,卻很難說服對(duì)方相信一個(gè)傳統(tǒng)行業(yè)的老板能做好在線教育。在2010年,我決定,那就先讓自己翅膀硬了再說。當(dāng)時(shí),尚德機(jī)構(gòu)靠線下面授業(yè)務(wù)收入已經(jīng)突破了1億元。
2011年,我們推出了第一代互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品——以在線錄播課程為主的“嗨學(xué)網(wǎng)”,5個(gè)月左右的時(shí)間,”嗨學(xué)網(wǎng)”就燒掉了2000多萬,而收入才幾百萬,完全入不敷出,我又焦慮了。7月份,我跑到香港找了一個(gè)小漁村住了幾天,思考今后的互聯(lián)網(wǎng)之路究竟該怎么走。從那兒回來后,我一方面嘗試各種營銷手段,同時(shí)開始控制成本。到年底,“嗨學(xué)網(wǎng)”一共收入1500萬,遏制住了虧損,原來那種可能下半年就倒閉了的局面也沒出現(xiàn)。
到了2012年,“嗨學(xué)網(wǎng)”開始發(fā)力,沖著3000萬的目標(biāo)前進(jìn),這意味著接下來“嗨學(xué)網(wǎng)”扭虧為盈似乎前景光明。但這時(shí)候我又焦慮了,為的是另一個(gè)問題——“嗨學(xué)網(wǎng)“錄播的模式導(dǎo)致完成率特別低,而只有解決了這個(gè)痛點(diǎn)才能真正實(shí)現(xiàn)盈利。
究竟什么才是真正的在線教育的模式?什么東西才是真正有效的呢?整個(gè)2012年,我都在想這些問題,直到后來,我發(fā)現(xiàn)了直播模式。引起我注意的是2008年成立的邢帥教育,從QQ群教Photoshop軟件起家,2009年轉(zhuǎn)戰(zhàn)YY教育7621頻道做課程直播,2014年的營收就超過1億元,邢帥教育也是為數(shù)不多的、盈利的在線教育公司。
2013年過完春節(jié),我專門飛到大理拜訪了邢帥,進(jìn)行了一番真誠的交流,茅塞頓開決定開始做直播。從大理回來之后,我馬上組建了兩支團(tuán)隊(duì)嘗試直播業(yè)務(wù),一個(gè)是“對(duì)啊網(wǎng)”,定位是與騰訊、阿里巴巴、YY、多貝等平臺(tái)進(jìn)行對(duì)接;二是狐邏在線學(xué)院,定位就是直播教學(xué)。
這兩個(gè)業(yè)務(wù)我都是親自推動(dòng)的,很快也都有了不錯(cuò)的起色,而直播模式也讓我們獲得了比傳統(tǒng)面授時(shí)期、或者傳統(tǒng)機(jī)構(gòu)更高的通過率,我們的二次續(xù)報(bào)、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、客戶體驗(yàn)、老師打分、業(yè)績等也都有了明顯的提高。
壯士為什么要斷腕
雖然早就說要互聯(lián)網(wǎng)化,但是我們?cè)?span>2014年4月啟動(dòng)全面轉(zhuǎn)型是比計(jì)劃提前了的,當(dāng)時(shí)因?yàn)槭艿?span>YY進(jìn)軍在線教育行業(yè)的影響,我們砍掉了所有的線下業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)100%互聯(lián)網(wǎng)教學(xué)。2013年,尚德機(jī)構(gòu)的營收近3億,發(fā)展勢(shì)頭正盛,在當(dāng)時(shí)行業(yè)里屬于不錯(cuò)的水平。也正因?yàn)檫@樣,我全面轉(zhuǎn)型的想法一提出,就遭到了尚德機(jī)構(gòu)從上到下方方面面的懷疑和抵觸。曾經(jīng)有段時(shí)間,他們都覺得我瘋了,覺得這件事情根本不可能,覺得這是帶領(lǐng)他們一起走向死亡。在那兩個(gè)月的調(diào)整準(zhǔn)備期里,銷售團(tuán)隊(duì)不相信我,士氣很低;老師們也很不樂意,覺得憑什么上課時(shí)還要跟學(xué)生進(jìn)行互動(dòng)?公司流水在那個(gè)時(shí)候第一次出現(xiàn)了下滑,幅度達(dá)到了30%。
事實(shí)上,在準(zhǔn)備全面轉(zhuǎn)型前夕,雖說蓄謀已久,但我自己也并沒有十足的把握。當(dāng)時(shí)我又跑到郊區(qū)的一個(gè)農(nóng)村住了兩個(gè)晚上,看著當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)民日出而作、日落而息,自己突然豁然開朗,大不了最壞的結(jié)果就是個(gè)死嗎。想清楚了這個(gè)道理,就一切都釋然了。
2014年6月6日這一天,尚德機(jī)構(gòu)宣布全面轉(zhuǎn)型,面授招生全部停止。
全面轉(zhuǎn)型不光是簡單的從線下轉(zhuǎn)移到線上,還包括師生關(guān)系的變化:老師和學(xué)生之間從傳統(tǒng)的老師高高在上、師道尊嚴(yán)的關(guān)系,變成了亦師亦友的朋友關(guān)系;此外也收獲了技術(shù)變革帶來的紅利:通過大數(shù)據(jù),也可以為學(xué)生提供更加個(gè)性化的解決方案,提升了學(xué)習(xí)的效率和效果。雖然轉(zhuǎn)型之初經(jīng)歷了一些陣痛,到了第四季度,尚德機(jī)構(gòu)的流水就達(dá)到3億多,與前一年持平,也就是說這次轉(zhuǎn)型宣告成功。
閉關(guān)的時(shí)候想什么?
在創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營的互動(dòng)環(huán)節(jié),一位創(chuàng)業(yè)者問歐蓬:“你每次遇到問題都去封閉思考的時(shí)候,想的是什么?當(dāng)時(shí)的心態(tài)是怎樣的?”。歐蓬說,在“閉關(guān)”的時(shí)候,他并不會(huì)去思考遇到的問題本身,而是會(huì)思考一些更難的問題,比如哲學(xué)上的一些問題?!坝泻芏鄷r(shí)候你是知道答案的,但是你越是患得患失,就越得不到答案,你需要跳出來換個(gè)環(huán)境,換個(gè)更難的問題,然后你就會(huì)真正感到輕松。歸根到底,還是要逼自己更狠一點(diǎn)?!?/span>
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